每次快到農曆過年,總會有不少職場工作者躍躍欲試,想趁年後轉換工作跑道,其實統計,跳糟是職場公認最好換薪管道,但,你懂得如何善用履歷,贏得面視的機會嗎?

現在是一個顏值的時代,不僅人需要看顏,你的履歷其實也需要看顏!

在投放履歷時,如何善用『印象分』,讓面視官對你留下深刻印象,往往便決定是否能讓你獲得面視的機會!

 

HRresume

接著教你4大技巧,讓你的簡歷贏得漂亮!

 

技巧1:用『對』的相片

早期我在應徵員工時,光是電腦自動配對寄到信箱的履歷每天便高達50封以上,換言之,越是有名或大公司,人資光是收到應徵的郵件便超過上百封,想想看,如果你是人資會一封一封信慢慢看嗎?也就是說:履歷的命運,其實三分鐘就決定了!

因為這樣,如何讓面視官想看你的履歷,相片便是第一印象。

resume image

根據YES123 求職網分析,10大NG履歷照分別如下圖所示:

resume NG

其實,大部份的人最常用的便是由生活照中選一張自己覺得不錯的照片,或是拿畢業時的學生照,

個人建議:

想表現專業,還是花點錢為自己拍一張專業的相片吧!其實,無論用在履歷或是新人自我介紹的簡報,擁有一張專業的相片絕對是必要且值得的投資

resume pro image

(專業的相片不僅可以用在履歷,也可以為自己工作職場的簡報中加分)

 

技巧2:資訊要精簡

許多人會在自己的履歷寫下過多文字,文字內容大多說明做過哪些工作,及簡單的工作描述。

實際上,人資通常只花30秒便快速翻閱簡歷一次,因此,資料不是越多越好,而是列出重點

同時,重點應放在:『我有什麼價值,為何我值得擁有』

ng resume

以經歷為例:剛畢業的人或許會用學歷或證照來佐證自己的價值,有工作經驗後,則會寫下自己在哪個公司工作、工作多久以及職稱是什麼?

接著,簡單的描述工作的內容。

但其實面試官並不關心您過去的工作細節,而是你從工作中學會哪些技能

接著,我舉一個案例,該應徵者原本寫了不少文字,經過我重新刪減並特別強調從工作提昇了哪些能力,反而更能突顯其價值。

 

resume before

如果應徵者剛畢業沒有太多工作經驗,也可以寫下自己曾透過學習,提昇了哪些技能,以突顯與他人不同的企圖心。

接著,我根據另一位應徵者原本的介紹文字,重新刪減,並突顯其價值。

 

請注意:

修正內容中,我將原本該學員分散學習的課程修正為:成為職場哪個角色而提昇了應具備的能力。

resume sample

 

技巧3:學會用數據說話

許多人在介紹自己過往經驗時,最常用中便是列出曾在哪些公司待多久以及職稱,但年資其實不代表你有什麼不一樣的價值。

我在教課時曾問學員一個問題:「一位任職倉庫管理20年的人,如果想要轉換跑道,你覺得下一份工作是什麼?」

我用選擇題讓大家選:「1.專案經理 2.資訊長 3.總經理 4.資深倉管」

相信大家都清楚答案是什麼!

 

因為我們從年資中並無法知道對方培養或學會了哪些技能,以及可以為公司解決哪些問題!

學會如何在履歷的介紹中用數據說話顯得額外重要,以下我整理一些如何讓履歷用數據說話的例子供大家參考:

Cover letter

從以上案例中可以清楚的感受,當我們學會用數據展現履歷時,能夠更好的突顯其價值

 

技巧4:出奇制勝

許多人通常會在履歷最後寫下自己的簡單介紹也就是自傳,

然而,根據分析,企業認為大多的自傳缺乏對工作的想法,

同時也看不出該應徵者有什麼不一樣的價值與優勢,

或是缺乏具備哪種技能的描述,更多的問題則是在自傳中寫下跟工作無關的內容。

resume pie chart

請記著:履歷只有一個重點:展現自己的價值!

藉此,你會用哪種方式來佐證自己的價值?

resume recommend

 

最受企業吸引的履歷是講述過去的經驗、曾做過哪些成果

剛畢業的人或許會用學歷或證照來佐證自己與他人的不同。

工作幾年後,可能會寫下自己在哪些公司工作過、職稱、以及做了哪些事。

然而,最受企業吸引的履歷其實是講述過去的經驗、曾做過哪些成果,或是設計出更突出的履歷以獲得企業的青睞。

下圖,我試著將履歷設計成以一頁的方式呈現,藉此突顯與他人不同的價值。

resume show

也有學員跟我這麼說:

「老師,我的履歷都投放在104或1111求職網,他們規定只能用標準的格式,因此我不可能用自己設計的履歷格式啦!」

resume 104 1111

 

但其實我們可以在履歷中特別提及自己有哪些相關成果,或者將自己的履歷製作成影片並放置在Youtube或雲端,最後提供連結供面視官瀏覽作品,學會出奇制勝,別再用傳統方法丟履歷找工作了!想突出,你需要懂得創新手法!否則你就跟茫茫人海的履歷無不一樣

 

懂得銷售自己才是王道

你可以把履歷想像成一本紙本的產品型錄,裡面的產品就是你自己,你會如何包裝?以便順利甚至高價讓產品賣出去?

因此,每一個人其實都要學會銷售!或許有些人會說:「我又不是業務,為什麼要學銷售?」

我覺得,如果工作是為了薪水,那麼:「薪水其實是行銷而來的!」!

無論如何,在職場工作時一定會遇到需要與他人溝通,無論是跨部門取得資源、尋求他人協助甚至說服主管為你加薪,其實說服的過程就是銷售!

學會〝對〞的方法不僅讓你贏在起跑點,更能展現你非凡的價值。

 

 

 

 

 

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gibson001

作者:游振昌
 ●專案管理顧問有限公司 執行長
 ●中華國際專案經理人協會 理事長 
 ●Project Club 發起人暨資深顧問

 

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